Hvordan vil ministeren sikre, at danske arbejdspladser i højere grad forholder sig aktivt til, hvordan seniorer fastholdes på arbejdsmarkedet, og hvad mener ministeren, at der skal til for at skabe den nødvendige mentalitetsændring hos arbejdsgiverne, vil ministeren f.eks. arbejde for, at det pålægges alle danske arbejdspladser at have en aktiv seniorpolitik, hvormed der tages eksplicit stilling til rekruttering og fastholdelse seniorer?